Direkt zum Inhalt springen
E-Book: Machen Sie Ihre Mitarbeiter zu Botschaftern und Headhuntern!

Dokument -

E-Book: Machen Sie Ihre Mitarbeiter zu Botschaftern und Headhuntern!

In Zeiten zunehmender sozialer Vernetzung sollten sich auch Unternehmen die immer stärker wachsenden Netzwerke ihrer Mitarbeiter zunutze machen. Neben traditionellen Stellenanzeigen, Active Sourcing und Social Recruiting bieten professionelle Mitarbeiterempfehlungsprogramme eine Vielzahl an Vorteilen für Unternehmen, die vor der Herausforderung stehen, ihre Vakanzen mit Top-Talenten zu besetzen.
go to media item
Lizenz:
Creative Commons Zuschreibung
Mit einer Creative Commons Lizenz behalten Sie Ihre Urheberrechte, ermöglichen es jedoch anderen Nutzern, Ihre Arbeit zu kopieren und zu veröffentlichen, wenngleich eine Namensnennung vorausgesetzt wird. Sie erlauben anderen das Kopieren, Verteilen, Anzeigen und Vorführen der Arbeit und die Erstellung von Bearbeitungen, die auf der Arbeit basieren.
Dateiformat:
.pdf
Download

Themen

Kategorien

Kontakt

Karsten Borgmann

Karsten Borgmann

Pressekontakt Managing Director Geschäftsleitung, PR 089-38038412

News, Tipps, Tricks und Trends für Arbeitgeber und Bewerber

Als international tätiger Anbieter von Human-Resources-Lösungen kennt CareerBuilder den gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zur Einstellung. Die Online-Jobbörse www.careerbuilder.com ist Marktführer in den USA mit mehr als 24 Mio. Unique Visitors und 1 Mio. Stellenangeboten. In Deutschland vereint CareerBuilder seit Oktober 2011 die Marken JobScout24, Jobs.de und CareerBuilder unter einem Dach und blickt als ehemalige JobScout24 GmbH auf langjährige Expertise im deutschen Markt zurück. Das Kerngeschäft in Deutschland konzentriert sich auf Jobs.de, die Online-Stellenbörse der CareerBuilder Germany GmbH, und Broadbean, die Lösung für zentral gesteuerte, professionelle Anzeigenverteilung.
CareerBuilder und seine Tochterunternehmen sind in den USA, Europa, Canada und Asien tätig.